ได้มีการสร้างสรรค์สิ่งต่างๆ มากมายจากแนวคิดนี้
โปรแกรมฝึกงานของเรามุ่งเน้นไปที่การรักษาทีม Toneyes ให้ยังคงอ่อนเยาว์และสนับสนุนและแบ่งปันความรู้ของเรากับนักออกแบบรุ่นใหม่ที่กำลังมาแรงในเอเชีย โปรแกรมฝึกงานนี้ได้กลายเป็นแหล่งรับสมัครหลักของเรามาหลายปีแล้วและได้สร้างความแอคทีฟและทำให้เอเจนซีของเราเป็นแพลตฟอร์มสำหรับนักออกแบบ
โครงสร้างบริษัทได้รับการสร้างขึ้นรอบตัวผู้คน โดยเน้นที่ความสามารถของพวกเขาและสร้างโครงสร้างบริษัทที่เหมาะสมกับทักษะของพนักงานของเราได้สร้างทีมที่มีความสามารถ ยืดหยุ่น พร้อมด้วยผู้เชี่ยวชาญที่มีความหลงใหล นอกจากนี้ยังมีการก่อตั้ง Toneyes Union ที่ประกอบด้วยสมาชิกกรรมการ 3 คนเพื่อให้แน่ใจว่าจะตอบสนองความสนใจของทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องในเอเจนซี่ออกแบบนี้ในด้านการตัดสินใจเกี่ยวกับสมาชิกในบริษัท ทิศทางโครงการของบริษัท และทิศทางทั่วไปของบริษัท
สร้างสถานีทำงานระยะไกล
ระหว่างการล็อคดาวน์ เราต้องตัดสินใจอย่างรวดเร็ว ตัวอย่างเช่น นักออกแบบและนักพัฒนาของเราทุกคนทำงานบน iMac 27 นิ้ว ดังนั้นเราจึงรักษาการย้ายอุปกรณ์สำหรับสถานีทำงานให้กระชับ แต่เรายังตัดสินใจที่จะไม่ให้มีความแตกต่างระหว่าง การทำงานที่ออฟฟิศ และ ที่บ้าน
อย่างไรก็ตามในปี 2020 ทุกบริษัทต้องผ่านการทดสอบการปรับตัว การทดสอบการปรับตัวที่วัดความสามารถในการยืดหยุ่นการปรับตัวการอยู่รอดทักษะและวินัย
ระหว่างการล็อคดาวน์ COVID Toneyes ได้มีโอกาสทดลองเครือข่ายการสื่อสารระยะไกลภายในทีมผลิตที่ใช้สื่อสารกับลูกค้าของเราที่ตั้งอยู่ในต่างประเทศมาแล้วหลายปีก่อน ด้วยออฟฟิศเสมือนจริง ทีมที่ผ่านการฝึกอบรมพิเศษและมีบุคคลที่ทำงานอย่างอิสระทุกคนเราได้ผ่านการทดสอบการปรับตัวในการผลิตโดยไม่เพียงแต่รักษากำลังการผลิตของเราเท่านั้น แต่ยังเพิ่มมันขึ้นด้วย
นักออกแบบต้องการหน้าจอขนาดใหญ่
จะใช้ MacBook หรือ MacBook Air ได้ไหม? พนักงานต้องการอุปกรณ์การทำงานที่เคลื่อนที่มากขึ้น แต่เนื่องจากเรามุ่งเน้นไปที่การผลิต ทีมจัดการลังเลที่จะให้อุปกรณ์ที่มีขนาดเล็กแก่นักออกแบบของเรา
นักออกแบบของเราต้องการหน้าจอ iMac 5k ขนาด 27 นิ้ว มิฉะนั้นคุณภาพของงานอาจและจะได้รับผลกระทบ ดังนั้นเราจึงตัดสินใจซื้อกระเป๋าสำหรับ iMac ขนาด 27 นิ้วด้วยเหตุผลต่อไปนี้:
- การกำจัดขีดจำกัดการเดินทาง จะให้โอกาสพนักงานของสามารถทำงานจากทุกที่ ที่ต้องการ แต่ในพื้นที่ออฟฟิศที่ปิดหรือเฉพาะกิจ เราจัดตั้งสถานที่ทำงานที่บ้านที่ออกแบบมาอย่างมืออาชีพโดยพนักงานของเราเอง
การควบคุมและออฟฟิศเสมือนจริง
ที่ออฟฟิศคุณถูกล้อมรอบด้วยคนอื่น และที่บ้านคุณอยู่คนเดียว การมีวินัยเป็นสิ่งที่ดี แต่สภาพแวดล้อมที่ควบคุมได้เป็นสิ่งจำเป็น
นี่ไม่ใช่การควบคุมที่มากเกินไป แต่เป็นการที่ให้ผู้อำนวยการ (Directors) มีเครื่องมือที่ยอดเยี่ยมในการขัดขวางหากมีอะไรผิดพลาด ประหยัดเวลาอันมีค่าให้กับทีมทั่วไป
วินัย ความสามารถ และ การจัดการโปรเจค
การทำงานระยะไกลจะได้ผลเมื่อทำงานกับทีมที่ปรับแต่งได้อย่างดี ซึ่งหมายความว่าเครือข่ายการสื่อสารทำงานได้ดีในออฟฟิศทางกายภาพและความเข้าใจเดียวกันสามารถนำไปใช้กับการตั้งค่าการทำงานระยะไกลได้ ทีมของเราได้รับการฝึกอบรมสมาชิกทุกคนภายในหนึ่งปีด้วยทักษะต่อไปนี้:
- การสื่อสารที่ชัดเจนและสั้น
- ความน่าเชื่อถือและการควบคุม QC ด้วยตนเอง
- ขั้นตอนการตรวจสอบข้ามกับสมาชิกในทีมคนอื่น
- วิธีการทำงานที่ชัดเจนและมีโครงสร้าง
- การจัดการโครงการและการใช้ ApolloHQ สำหรับทุกงานย่อย
แต่ละบุคคลต้องมีระดับการจัดการและประสิทธิภาพของตนเอง
Mindset แบบดิจิทัล
การทำงานระยะไกลในเอเจนซี่ออกแบบที่เป็นรูปแบบดิจิทัลอย่างสมบูรณ์ ต้องการมโนทัศน์ใหม่ ซึ่งบริษัทของเราได้ฝึกฝนให้พนักงานของเราปรับตัว
ทุกการโทรหรือการสื่อสารด้วยเสียงต้องรวมถึงการแชร์วิดีโอ
การขี้อายหรือรู้สึกแปลกใจขณะแชร์วิดีโอระหว่างการสนทนาถูกกำจัดออกจากจิตใจของพนักงานของเรา ความโปร่งใสในการแชร์วิดีโอช่วยกำจัดข้อจำกัดที่กำหนดโดยบุคคลและความเป็นส่วนตัว เพราะในทำนองเดียวกัน ไม่ว่าคุณจะทำงานที่ไหนในช่วงเวลาทำงาน ก็มักจะไม่มีความเป็นส่วนตัว
การแชร์วิดีโอยังให้ตัวเลือกมากขึ้นในการเห็นอารมณ์และการรับรู้ของเพื่อนร่วมทีมของคุณ และยังสร้างการโต้ตอบที่มีความส่วนตัวมากขึ้นโดยอัตโนมัติ
หน้าจอเองกลายเป็นโลกใหม่ หน้าต่างสู่โลกที่กว้างขึ้น การเปลี่ยนแปลงมโนทัศน์ของเราจะนำไปสู่ความเปิดกว้างมากขึ้นในการใช้เทคโนโลยีโต้ตอบเพื่อมีส่วนร่วมกับกันและกันได้ดียิ่งขึ้น
เพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผล
เราไม่ทราบว่าเมืองของคุณทำงานอย่างไร แต่ในกรุงเทพฯ บางคนในทีมของเราต้องใช้เวลาเดินทางไปทำงาน 1 ชั่วโมง ซึ่งบางครั้งแปลเป็น 2 ชั่วโมงทุกวัน สิ่งนี้ลดเสรีภาพของเวลาของพวกเขาและยังอาจทำให้บางคนในทีมเหนื่อยล้า
“เรากำลังกำจัดข้อจำกัดเชิงลบทั้งหมดที่เชื่อมโยงกับออฟฟิศทางกายภาพและพัฒนาวิธีการโต้ตอบใหม่ซึ่งออฟฟิศทางกายภาพจะให้บริการ”
การสื่อสารและการทำงานร่วมกันกับลูกค้า
ในฐานะเอเจนซี่ออกแบบ การสื่อสารกับลูกค้าเป็นสิ่งสำคัญที่สุด โดยเฉพาะสำหรับธุรกิจให้คำปรึกษา
เราได้ลงทุนในแอปสำหรับลูกค้าที่เชื่อมต่อพวกเขาโดยตรงกับระบบการจัดการโครงการของเรา ให้การอัปเดตเกี่ยวกับโครงการของพวกเขาแบบเรียลไทม์
นอกจากนี้ยังให้เครื่องมือแก่ลูกค้าในการสื่อสารโดยตรงกับทีมของเราสำหรับสิ่งต่างๆ เช่นการติดตามข้อบกพร่องและการเยี่ยมชมออฟฟิศเสมือนจริง เรากำลังพัฒนาแอปอย่างต่อเนื่องและกำลังค้นหาวิธีที่จะกระตุ้นให้ลูกค้าใช้แอปของเรา การรักษามันเหมือนเกมที่เราพยายามชนะด้วยคุณสมบัติทุกอย่างที่เราเพิ่มเข้าไป
เมื่อดิจิทัลไลเซชันกลายเป็นศาสนา
คำพูดอาจฟังดูใหญ่โต แต่เป็นวิธีการตราแบรนด์ของเรา หากกุญแจคือการยอมรับวิธีการทำงานที่คุณต้องการ การกำหนดปรัชญา การส่งเสริม การใช้ชีวิต และการตราแบรนด์ให้กับทีมและลูกค้าของคุณคือสิ่งที่จะเป็นแรงบันดาลใจให้กับคนอื่น ๆ และบางทีอาจเป็นเพียงหยดน้ำในสระน้ำให้กับ ธรรมชาติการทำงานและอาจมีส่วนช่วยในอนาคตของวิธีการทำงานร่วมกันของทีมในอนาคต
วิธีการสมัครฝึกงาน
ที่ Toneyes มีประสบการณ์การเรียนรู้ที่ยอดเยี่ยมมากมายรอคุณอยู่ในสาขาต่อไปนี้:
- Web Design (นักออกแบบเว็บ)
- Graphic Design (นักออกแบบกราฟิก)
- Motion Graphic Design (ออกแบบกราฟิกเคลื่อนไหว)
- Online Marketing (นักตลาดออนไลน์)
หากคุณต้องการที่จะท้าทายและเดินทางที่เต็มไปด้วยประสบการณ์การเรียนรู้ ส่งเอกสารสมัคร และ ข้อมูลที่ระบุด้านล่างไปที่ติดต่อต่อไปนี้:
เอกสาร และ ข้อมูลที่จำเป็นในการสมัคร:
- ประวัติย่อ (CV)
- ผลงาน (Portfolio)
- ระยะเวลาฝึกงานของคุณ?